時(shí)間： 2023-03-06
金華市國通二手車(chē)交易市場(chǎng)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）成立于2010年，納入國資監管體系，于2018年4月整合至金華市綠能物資再生發(fā)展有限公司，現隸屬于金華市交通投資集團有限公司（金華市政府直屬一類(lèi)國企）三級子公司。主營(yíng)二手機動(dòng)車(chē)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理，提供一般商品信息服務(wù)；物業(yè)管理服務(wù)等。
2012年，公司為進(jìn)一步完善市場(chǎng)功能，經(jīng)市政府批準對市場(chǎng)進(jìn)行改擴建，擴建后市場(chǎng)占地約80畝，營(yíng)業(yè)面積達27000平方米，為客戶(hù)辦理二手車(chē)交易過(guò)戶(hù)提供一站式服務(wù)。從2012至今連續被中國汽車(chē)流通協(xié)會(huì )評為百強企業(yè)。
2022年6月，浙江省商務(wù)廳等16部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步搞活汽車(chē)流通擴大汽車(chē)消費政策一系列出臺，促使公司轉型升級，現因工作需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘崗位4個(gè)，共計人員5名。
一、招聘范圍、報名資格條件
（一）招聘范圍
全國范圍內符合條件人員。
（二）招聘崗位和資格條件
1.招聘崗位詳見(jiàn)附件1。
2.基本條件：遵紀守法，品行端正，綜合素質(zhì)好，具備較強的學(xué)習能力，具有高度的工作責任心和團隊協(xié)作精神，身體健康。
3.有下列情況之一者不受理報考：（1）受過(guò)刑事處罰的；（2）受過(guò)黨紀、政務(wù)處分的；（3）涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的；（4）其他情況不宜報考的。
二、招聘程序
招聘工作按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）招聘信息發(fā)布平臺
金華人才網(wǎng): http://www.jhrcsc.com/
金華市交通投資集團有限公司網(wǎng)站：http://www.xedsw.com/
（二）報名要求
每人限報一個(gè)崗位。
1.應聘人員需提供以下應聘材料：《應聘報名表+個(gè)人基本信息匯總表》（見(jiàn)附件2）；本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》（在學(xué)信網(wǎng)下載，請勿下載學(xué)籍備案表）、歷年社會(huì )保險參保證明、職（執）業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作業(yè)績(jì)（成果）材料、榮譽(yù)證書(shū)等原件掃描件；jpg格式電子版白底1寸標準近照。
2.報考人員應對提供材料的真實(shí)性負責，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。報名資料我方代為保管。
3.報名時(shí)間：2023年3月6日至2023年3月17日
4.報名須知。應聘者須將完整填寫(xiě)的《應聘報名表+個(gè)人基本信息匯總表》（Word版）和證明材料原件掃描件以附件形式（一并打包）發(fā)送至指定郵箱，并將附件名稱(chēng)和郵件主題改為：“姓名+應聘崗位+學(xué)歷+職稱(chēng)”，例如李四-招商專(zhuān)員-全日制本科-助理工程師。報考人員若未按要求完整填寫(xiě)《應聘報名表+個(gè)人基本信息匯總表》及提供相關(guān)證明材料視為無(wú)效報名，由此造成的相關(guān)后果由報考人員自行承擔。
5.請保持手機暢通，招錄相關(guān)信息我們將通過(guò)短信或電話(huà)的形式及時(shí)通知。
6.聯(lián)系方式
（1）報名資料投遞郵箱：443067104@qq.com
（2）聯(lián)系電話(huà)：0579-82081687（周女士）
（3）聯(lián)系地址：浙江省金華市金東區赤松鎮仙橋汽車(chē)城內北三路北側
（三）資格審查
金華市國通二手車(chē)交易市場(chǎng)有限責任公司按照招聘公告規定的報考條件和崗位具體要求進(jìn)行資格審查。審查通過(guò)人員將會(huì )以電話(huà)或短信方式通知到應聘人員。經(jīng)審查合格的準予參加考試，崗位將按照符合條件的實(shí)際人數組織考試。
（四）考試
招聘崗位的考試，采用筆試+面試方式。筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%，合計組成綜合成績(jì)。
筆試：資格審查合格人員全部參加筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，內容為綜合知識+專(zhuān)業(yè)知識。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試：重點(diǎn)測試應聘者崗位認知程度、專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)能力、語(yǔ)言表達能力、崗位勝任能力和綜合素質(zhì)。筆試成績(jì)低于60分，不進(jìn)入面試環(huán)節。筆試成績(jì)超過(guò)60分人員，按照招聘崗位1：3比例確定入圍面試人員，不足規定比例的，按照實(shí)際人數確定面試人選，面試成績(jì)低于75分，不列入考察人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試階段報考人員必須攜帶有效期內的身份證，缺少證件的不得參加考試。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視作放棄?？荚嚦煽?jì)將以適當方式向社會(huì )公示。
（五）考察
根據綜合成績(jì)（綜合成績(jì)相同的，面試成績(jì)高者優(yōu)先），從高分到低分，按照招聘崗位1:1比例確定考察人選。公司對考察對象的學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)，對德、能、勤、績(jì)、廉進(jìn)行全面考察，注重考察工作實(shí)績(jì)，對是否適合和勝任目標崗位作出綜合評價(jià)。如考察出現不合格者，可按綜合成績(jì)從高分到低分依次進(jìn)行遞補一次，若無(wú)合適人選可核減該崗位。入圍考察人員需積極配合考察組做好考察工作，拒不配合的視為放棄考察。應聘人員考察合格后，進(jìn)入體檢環(huán)節。
（六）體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規程執行。體檢不合格者或本人放棄的，可按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補人員進(jìn)行考察和體檢，最多替補一次，若無(wú)合適人選可核減該崗位。報考人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
（七）聘用
根據考試成績(jì)、考察和體檢等情況，對擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究確無(wú)合適人選的，崗位可以空缺。公示期滿(mǎn)，對擬聘用人員沒(méi)有異議，或者有反映問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按照有關(guān)法律和組織程序辦理錄用手續。聘用人員在受聘前須與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系，并出具相關(guān)證明材料。擬聘用人員必須在規定的時(shí)間內報到上班，無(wú)正當理由逾期報到的，取消錄用資格。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節發(fā)現應聘人員與招聘崗位條件不符，均取消應聘資格。
三、薪酬及福利待遇
錄用人員享受?chē)液偷胤秸幎ǖ母黜椛鐣?huì )基本保險和福利（五險一金），執行公司薪酬及福利制度。
金華市國通二手車(chē)交易市場(chǎng)有限責任公司
2023年3月3日
